R
Rosana Calderón
Presidenta
Autoridades y equipo
Detrás de cada aula hay un equipo. Estas son las personas y los espacios que sostienen el funcionamiento del colegio.
Gobierno de la cooperativa
Consejo de Administración
Es el órgano de conducción de la cooperativa. Sus integrantes son electos por la asamblea de asociados y rinden cuentas ante ella.
C
Celeste Calvo
Vicepresidenta
M
Mónica Molina
Secretaria
M
Mariela Rodrigo
Tesorera
Composición registrada en la placa del 50.º aniversario (2022). Actualizar con la conformación vigente y, si corresponde, agregar fotografías.
Conducción pedagógica
Equipo directivo
Quienes llevan adelante el día a día de la escuela y son el primer contacto de las familias.
Dirección
Conduce el proyecto institucional, representa al colegio ante las autoridades educativas y coordina el trabajo de todos los equipos.
Vicedirección y Regencia
Acompaña la implementación de los diseños curriculares, la organización de los cursos y el seguimiento de las trayectorias escolares.
Preceptoría
El vínculo cotidiano con cada curso: asistencia, convivencia, comunicación con las familias y detección temprana de dificultades.
Gabinete psicopedagógico
Acompañamiento de las trayectorias que necesitan un apoyo específico, orientación vocacional y trabajo con familias y docentes.
Coordinaciones de área
Referentes por disciplina que articulan contenidos entre años, acompañan a los docentes nuevos e impulsan proyectos interáreas.
Administración y secretaría
Documentación, legajos, certificaciones, aranceles y toda la gestión que hace posible que lo pedagógico funcione.
Completar con los nombres y las fotografías de cada responsable.
Cuerpo docente
Profesores que se quedan
La estabilidad del plantel es uno de los indicadores más silenciosos de la calidad de una escuela, y uno de los que más orgullo nos da.
Buena parte de nuestros docentes lleva más de diez años en la institución. Muchos son egresados que volvieron a enseñar donde estudiaron. Esa continuidad permite que los proyectos crezcan de un año al otro y que el estudiante encuentre las mismas caras a lo largo de su recorrido.
- Formación continua y capacitación institucional en servicio.
- Reuniones de área periódicas para articular contenidos entre años.
- Acompañamiento a docentes nóveles por parte de los coordinadores.
